- Home
- Vacatures
- Opdrachtgevers
- Kandidaten
- Over
- Kennisbank
- Contact
Werk en welzijn
U leeft niet om te werken, maar u werkt om te leven. Toch? In dit onderdeel van de kennisbank vindt u meer informatie over de balans tussen werk en privé en wat de ontwikkelingen op dit vlak zijn.
Artikelen in categorie Werk en welzijn
Lunchpauze overslaan? Dat kost heel veel geld!
19 juli 2011 | door Matthijs VisscherUit een Brits onderzoek (BUPA) blijkt dat het overslaan van een lunchpauze het bedrijfsleven miljoenen kost (50 miljoen pond per dag). Dit meldt The Telegraph en Nu.nl lees meer >>
Is een lunchpauze verplicht?
19 juli 2011 | door Matthijs VisscherKan een werkgever jou verplichten om een lunchpauze te nemen? Het antwoord daarop is ‘ja’. In de Arbeidstijdenwet is namelijk geregeld dat wanneer je minimaal 5,5 uur en maximaal 10 uur per dag werkt, de werkgever jou in de gelegenheid moet stellen om 0,5 uur pauze te nemen. Doet de werkgever dit niet dan is hij in overtreding en riskeert hij een boete. lees meer >>
Flexwerken: goed voor gezin en gezondheid
7 september 2011 | door Matthijs VisscherUit een onderzoek van Achmea blijkt dat flexwerken een positieve invloed heeft op relaties en gezondheid. Ongeveer 25% van de flexwerkers die meegedaan hebben aan het onderzoek geeft aan dat de verhouding met gezinsleden (partner, kinderen) verbeterd is. lees meer >>
Per jaar 400 miljoen kilometer besparen door thuiswerken
15 juli 2011 | door Matthijs VisscherJa, u leest het goed: 400 miljoen kilometer per jaar. Dit aantal kilometers kan bespaard worden wanneer de helft van alle medewerkers in de ICT-sector (ongeveer 125.000) één dag in de week gaan thuiswerken. Bij de berekening van het bovenstaande astronomische getal is uitgegaan van een reisafstand van 40 kilometer per dag. De organisatie ICT~Office meldt dit op haar website en de stichting Tear heeft dit overgenomen in haar duurzaamheidkalender van dit jaar. lees meer >>
Salarisvermindering voor rokende werknemers
19 juli 2011 | door Paulien van BeekHet is een met regelmaat terugkerend onderwerp: rokende werknemers / collega’s. Recent heeft CZ een onderzoek laten uitvoeren hierover. De uitkomst schiet de meeste rokers in het verkeerde keelgat, veel niet-rokers daarentegen zijn er het ermee eens. lees meer >>
Bereid tot meer uren bij flexibel werken
19 juli 2011 | door Matthijs VisscherPersoneel dat de mogelijkheid krijgt om flexibel te werken is bereid om tot 35% meer te werken. Dit is de uitkomst van een onderzoek van het Radboud Universiteit (in samenwerking met Moneypenny). lees meer >>
Flexibel werken als managementinstrument
15 juli 2011 | door Matthijs VisscherFlexibel werken is veel meer dan een aardige handreiking van werkgevers naar werknemers. Flexibel werken heeft niet alleen maar voordelen voor de werknemer, maar juist ook voor de werkgever. Flexibel werken kan voor de werkgever zelfs een managementinstrument zijn. Flexibel werken levert namelijk een positieve bijdrage aan de productiviteit, werknemerstevredenheid en hun loyaliteit aan de werkgever. lees meer >>
Nieuwste vacatures
Vacaturecategorieën
Contact
Op zoek naar een ICT-baan of ICT-personeel?
0342 - 406 210 - ict@aatop.nl